どうも部員Xです。
本日は仕事初めでした。
今日は仕事相手の業者さんがみんな休みでした。私の勤め先は暦通りですので、ぶっちゃけ今日は暇でしたね。
それにしても・・・仕事のモチベーションが限りなく低い・・・ｗ
Twitterで橘玲さんがこんなツイートしてたんですが↓
1/3日経「「心の資本」は十分ですか」熱意を持って仕事をする社員の比率は、アメリカが30％超、北欧諸国が20％前後なのに対し日本は5％。生活満足度も低い。「日本的雇用が日本人を幸福にした」として、右も左も「雇用を守れ」と大騒ぎした無残な結果がこれです。 pic.twitter.com/hicG4OE0fM
— 橘 玲 (@ak_tch) January 4, 2022
（日本人は仕事に対する熱意が低くて、日々の満足感もうっすい）
・・・まんま私ですコレｗ
私はオープン系（仕事のモチベーションが低いことをけっこう表に出して言ってしまうタイプ）なんですが、内心でこう思ってる人多いんでしょうね。
橘玲さんは、雇用を守れ！雇用を守れ！としてきた日本の政策が良くないと評してますが、私も同感ですね。
それと同時に、「無能」にここまで優しい国は先進国で他に無いと思うので、それに甘えちゃえばイージーモードになるという気持ちもかなりあったりします。悩ましいですね。真逆の考えなんだけど、両方とも納得できると言うか。
さて、今日、話したいことは
「FIRE希望者は異端であって欲しい」という話です。
FIREが普通の世の中って一体・・・？
すっごく読みが鋭い人はなんとなく↑この文言だけで私が何を言いたいのかわかると思いますｗ
FIRE、まぁセミリタイアでもいいんですが、この手の生き方って「タダ乗り」がベースにあるんですよねやっぱ。ということは、タダ乗りする相手が居なきゃいけないわけです。
よく、「現役世代２人で老人１人を支えている！！」みたいな話あるじゃないですか。あれと一緒で、FIREという生き方は「行政サービスや社会保障を支える人」が居てこそ成り立つ生き方なのです。
とくに、私のようなリーンFIREやサイドFIREなどの節約を基本とするFIREは「行政サービスや社会保障を支える人」がいないと生活できないんです。
なので
・ぶっちゃけFIRE志望者は少ないほうが良い
・FIREという生き方は異端（変人）と周りから認識されて置いて欲しい
・養分はたくさんいて欲しい（愛すべき社畜たち）
ってすごく思うんですよねｗ
いやだって、みんながFIRE目指したら社畜が減って、消費・浪費が減って、やりたくない仕事をやる人も減るわけです。これで社会が回るわけないんですよね。
なので、FIRE民（希望者含む）は異端って思われる世の中でないと、FIRE民は存在できないわけです。
これ、新しいパラドックスなのでは・・・？
行政サービス・社会保障にタダ乗りしてFIREを謳歌するぜ！
・・・
・・・
タダ乗りがいつまでもできると良いね・・・
私なんて配当が中心の不労所得でFIREを考えてますので、みんながお金使って経済をガンガン回して欲しいわけです。
ゆえに、
「ガンガン浪費・消費することで喜び・豊かさ・幸福になる人が尊い人であり、その価値観が理想的である」
↑こういう政策を日本政府にはとって欲しいんですよね。
結婚して車買って家買って子供たくさん生むのが幸せなんだ！！
そのとおり！！
住宅ローン組んでカーローン組んで、ガンガン残業して転勤上等！出世欲を満たすために仕事第一！！子供の教育費もたくさんかけよう！！
それが幸せなんだよ！！
（なお、私は賃貸・カーシェア・定時退社・出世NGでFIRE目指す）
実際に日本がとっている政策は・・・増税！デフレ！で真逆なんですけどね。若者が働けど働けど豊かになれない・・・無駄な浪費消費したらアホ・・・という政策ですからね。まぁその政策は高齢者にとっては理想的なんですけど、ね。
おわりに ここ最近のFIREムーブメントが意味するもの
あくまでも個人的な意見なんですけど、やっぱFIRE目指す人が増えるのって、良くない方向だと思うんですよね。
たぶん、アメリカとかの先進国にもFIRE目指している人一定割合でいると思うんですが、ちゃんと経済成長している国の人って、自分で事業起こしてガチの金持ちになる！とかサラリーマンで出世する！とかある意味マッチョイズムがあると思うんです。昔の日本みたいにね。
なので、リッチFIREならいいけど、リーンFIREとかするくらいなら、自分で稼いで消費・浪費を楽しむ人生にするという価値観が本流になってるんだと思います。その価値観が経済成長を起こして、イノベーションに繋がり、そしてまた経済成長して豊かに・・・という良いループになってる、と。
まぁアメリカの場合は「無能」に厳しい社会です。格差とか日本に比じゃないですからね。
最近の価値観の多様性を認める社会風土が広がってますので、アメリカなどでもFIREという生きた方も全然あり！みたいな状況にはなってると思いますね。
今の日本って、「消去法的に」FIREを目指してる人が増えているような気がしてます（これは完全に私の想像妄想憶測です、ソースなし）。
まぁ私がそうなんですけどｗ
なんというか、仕事に対するモチベーション全然ないし、アメリカに投資してれば資産評価額上がるし、欲しい物も特に無いし・・・みたいなね。実質的に高齢者のために働ているようなもんですからね。会社内の働かないオッサンが生き長らえられるのって、若手が年功序列年功賃金の名の下に搾取されてるからですし。あと、第3号被保険者とかも正直・・・なんだかなぁって思う制度ですよね。
と・・・
まぁ今回の記事はこんな感じですねｗ
私みたいなFIRE志望者がちゃんとFIREできる世の中をみなさんには作って欲しい！！ｗ
ではまた。
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